Summary Economic Approaches to Organisations

-
ISBN-10 0273735292 ISBN-13 9780273735298
139 Flashcards & Notes
7 Students
  • This summary

  • +380.000 other summaries

  • A unique study tool

  • A rehearsal system for this summary

  • Studycoaching with videos

Remember faster, study better. Scientifically proven.

This is the summary of the book "Economic Approaches to Organisations". The author(s) of the book is/are Sytse Douma, Hein Schreuder. The ISBN of the book is 9780273735298 or 0273735292. This summary is written by students who study efficient with the Study Tool of Study Smart With Chris.

PREMIUM summaries are quality controlled, selected summaries prepared for you to help you achieve your study goals faster!

Summary - Economic Approaches to Organisations

  • 1 Markets and organizations

  • Wanneer spreek je van een economisch probleem?

    Men spreekt van een economisch probleem als je in een bepaalde situatie niet alle behoeften kan voldoen door schaarsheid van voorraden

  • Waarom bestaan markten en waarom bestaan organisaties?

     

    Markten bestaan omdat het te veel kosten met zich mee zou brengen als het bedrijf het zelf zou doen. Organisaties bestaan omdat het efficiëntst gedaan kan worden in het bedrijf zelf

  • Markten en organisaties
  • Voorraden met een optimale toewijzing zijn efficient gebruikt.

  • Our answer is that information requirements play a crucial role in understanding why markets and organizations coexist. Markets and organizations offer different solutions to the information problems that are inherent in many solutions. Understanding these differences leads to insights where markets are most appropriate and where we should expect organizations to perform better. The different advantages of markets and organizations also explain why often find that a mix of market and organizational coordination is the optimal solution from an economic point of view.

  • 1.1 The economic problem

  • Wat is het economisch probleem?
    Er is een schaarste van bronnen.
  • Economisch probleem: Een situatie waarin niet aan de behoeftes kan worden voldaan door schaarste van hulpbronnen.
  • Wat is de optimale allocatie  van de schaarste bronnen van de alternatieven gebruik.
    Het moet gedaan worden op en zo efficiënt mogelijke wijze.
  • Optimale allocatie: Het benutten van de hulpbronnen op een zo efficiënt mogelijke wijze.
  • Economische aanpak naar organisaties focust zich op specifiek op het economische probleem van optimale allocatie van schaarste bronnen (breed ontvangen)
    -
  • Economisch aspect: Een deel van het probleem heeft te maken met de (optimale) allocatie van hulpbronnen.
  • De economische contributie van het begrijpen van een organisatie probleem groeit wanneer het economische probleem een groter onderdeel van de organisatie vormt van het organisatorische probleem dat we proberen te begrijpen
    -
  • Contributies van de economie voor het begrijpen van organisaties:

    - Economische benaderingen naar organisaties focussen zich specifiek op een economisch probleem van de optimale allocatie van schaarse hulpbronnen.

    - Economische contributie voor het begrijpen van een organisatie probleem neemt toe wanneer het economische probleem een groter deel vormt van het organisatorisch probleem dat we proberen te begrijpen.

  • Wat zijn basis concepten?

    Divisie van arbeid --> specialisatie --> coordinatie --> (i) markt - informatie (ii) organisatie. Omgevingsdruk en selectie.

     

  • Wat is divisie van arbeid?
    Refereert naar splitsing van compositie taken naar hun tegenstander delen en hebben deze performance gescheiden.
  • Waarom zou een groei in de divisie van arbeid leiden tot zulke grote productiviteit, dus een groei in de 'rijkdom van naties'?
    Deze groei van kwantiteit van werk, welke in consequentie van divisie van arbeid, hetzelfde nummer van mensen die capabel zijn in performing, is te zien in drie omstandigheden. (i) de groei van dexterity in ieder deel van de werkman (ii) het bewaren van de tijd welke bijna kwijt geraakt van een deel van het werk naar een ander (iii) naar de inventie van een groot nummer of machines welke de faciliteiten en arbeid en zo een man het werk laten doen van veel meer dan een man.
  • Divisie van arbeid leidt tot specialisatie
    -
  • Individuele beperkingen zijn dus een gebonden tot de groei van specialisatie
    -
  • 1.2 The division of labour

  • Divisie van arbeid: Het splitsen van samengestelde taken in losse onderdelen en deze apart uit laten voeren. -> Leid tot specialisatie.
  • focussen op 1 specifieke taak ipv. algehele productie  -> productiviteit neemt toe.
  • Adam Smith (speldenfabriek vb.)
Read the full summary
This summary. +380.000 other summaries. A unique study tool. A rehearsal system for this summary. Studycoaching with videos.

Example questions in this summary

Wanneer spreek je van een economisch probleem?
2
Waarom bestaan markten en waarom bestaan organisaties?  
2
Wat is het economisch probleem?
2
Wat is de optimale allocatie  van de schaarste bronnen van de alternatieven gebruik.
2
Page 1 of 6